开云app登录入口_体例,专业多!湖北黄石市招教师102人
为优化我市教育系统专业技术人才队伍结构,满足教育教学需求,经市委市政府研究同意,我市面向社会公然招聘一批专业教师,现将招聘有关事项通告如下: 一、招聘岗位及人数 此次面向社会公然招聘高中急需专业教师40名、特教学校专业教师4名和幼儿园专业教师58名,各岗位、人数和相关要求详见《大冶市2020年度教育系统公然招聘专业教师岗位表》(见附件1) 二、资格条件 (一)基本条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵守中华人民共和国宪法和执法,享有公民政治权利; 3、具有良好的品行,遵守事业单元事情纪律,愿意推行事业单元事情人员义务; 4、具有正常推行职责的文化水平、专业(技术)条件和业务能力,年事35周岁以下(即1984年5月1日以后出生),具有全日制硕士研究生及以上学历的或取得高级教师职称的年事放宽至40周岁(即1979年5月1日以后出生); 5、具备相应学段学科教师资格证,其中2020届高校结业生须在聘用后一年试用期内取得教师资格,未能定时取得的,排除聘用条约; 6、适应岗位要求的身体条件; 7、具备岗位要求的其他资格条件。 (二)有下列情形之一的不得到场公然招聘考试 1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的; 2、涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法观察或者审计的; 3、在公务员招考和事业单元公然招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的; 4、现役武士、普通高校在读的非2020年应届结业生; 5、聘用后即组成回避关系的人员(详见人事部令第6号第二十七条); 6、不能与所在单元排除劳动(聘用)条约或劳动(人事)关系的,所在单元差别意报考的; 7、我市现有体例内的事业单元事情人员; 8、执法法例及政策划定的其他不予聘用的情形。 三、考试措施 本次教育系统专业教师公然招聘考试接纳笔试、面试、考察相联合的措施。
报考高中急需专业教师岗位,具有全日制硕士研究生及以上学历的或取得高级教师职称的直接进入面试。 (一)报名方式实时间摆设 1、报名方式 接纳网上报名的方式举行:应聘人员可于2020年5月20日09:00至2020日年5月30日17:30登陆黄石人事考试网(http://www.hsrsksy.com.cn),进入黄石市人事考试院网上报名系统,提交报名申请,按要求填写相关报名信息(网上报名系统建议用本机自带IE浏览器或360浏览器兼容模式举行报名操作;此次报名将不再举行照片的人工审核操作,接纳软件自动审核方式,考生须先进入黄石人事考试网下载照片处置惩罚工具,使用该工具对照片举行软件自动审核,未经审核或审核未通过的无法完成照片上传)。报名人员应如实填写、提交报名信息。报名人员须用第二代身份证号报名,报名与考试使用的身份证信息必须一致。
应聘人员提交的信息必须真实、准确、完整、有效,在报考时须网上认真阅读并填写《诚信答应书》,凡弄虚作假、信息错误或不切合条件的将被取消应聘资格。 应聘人员提交报名申请后,系统将自动生成本人的报名序号,请注意生存。
网上报名技术操作、缴费确认、准考证打印和笔试摆设需咨询的,请与黄石市人事考试院联系,咨询电话:0714-6525286。 岗位要求的专业、学历、学位、资格等条件需咨询的,请与大冶市人事考试院联系,咨询电话0714-8729796。
2、时间摆设 报名时间:报名时间自2020年5月20日9:00起,到2020年5月30日17:00停止。5月30日17∶30报名系统自动关闭。每名报考人员限报一个岗位。
缴费确认时间:2020年5月20日9∶00至5月30日17∶30,报考人员网上缴费确认(每位考生须缴纳考试用度100元)。报考人员在缴费期间,未定期缴费确认者视为自动放弃。 准考证打印时间: 受新冠肺炎疫情影响,详细打印准考证时间另发通告通知。 特别提醒:请考生妥善保管准考证,考试时须随身携带。
(二)笔试 1、笔试形式及内容 凭据教育系统公然招聘岗位的特点,本次笔试按中小学教师类(D类)设考。每个岗位笔试科目分为《职业能力倾向考试》和《综合应用能力》两科,考生须到场相应种别的两科考试。考试接纳闭卷方式举行。
2、笔试时间及所在 08:30-10:00《职业能力倾向考试》 10:00-12:00《综合应用能力》 笔试时间、所在:详见准考证。 3、笔试组织 笔试由大冶市人力资源和社会保障局统一组织实施。 4、笔试结果查询 笔试结果通过大冶市政府网公布。 特别提醒:考生凭准考证、二代身份证(有效期内)到场笔试,两证不全者不得进入科场。
(二)面试 面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和事情技术等方面的内容,测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决事情中实际问题的能力。针对差别岗位接纳结构化面试、说课试讲、现场演出、才艺展示等形式举行。 1、面试入围比例 笔试人数凌驾1:3比例的,则凭据笔试结果从高到低根据1:3比例确定进入面试。
笔试人数不足1:3比例,则凭据实际情况商定相应比例确定进入面试,并在大冶政府网公布通告。(笔试总结果为零分者不得进入面试)。 2、面试资格复审 面试前在大冶市政府网公布资格复审通告,市人社、教育部门对拟进入面试人员举行资格复审。
应聘人员须携带岗位要求质料的原件及复印件到场面试资格复审。不根据指定时间所在到场资格复审或应聘人员资格复审不及格的,取消面试资格。泛起的面试人选缺额,按该岗位笔试结果依次递补。
资格复审时间、所在通过大冶市政府网通告,请考生在填写联系方式时一定要准确,确保通讯流通。 特别提醒:报考人员专业必须与报考岗位所需专业对口,幼儿教师专业放宽至取得中专学历幼儿教育专业。相关专业以《湖北省考试任命公务员专业参考目录》为准。 3、面试通告 面试前由大冶市政府网公布面试通告,面试相关事宜以面试通告为准。
面试详细时间、所在以大冶市政府网公布的通告为准,请考生保持通讯流通。 面试通告公布后,在面试举行前5天内,因考生弃权等因素造成入围人选达不到划定比例的,不再递补。
4、面试结果查询 面试就地向考生宣布面试结果。同时在大冶市政府网宣布。 (四)结果盘算 1、高中急需专业教师岗位笔试结果只作为进入面试资格条件,不记入总结果,面试结果直接记为总结果;特教学校教师岗位和幼儿园教师岗位笔试、面试结果折合成百分制结果后,划分按40%和60%计入总结果。 2、《职业能力倾向考试》、《综合应用能力》卷面满分各为150分,时间划分为90、120分钟;面试满分为100分,面试时间每人10分钟。
3、考生笔试和面试结果在大冶市政府网上宣布。 4、对于未到达比例核减的岗位经笔试、面试后可举行二次补录,二次补录通告在大冶政府网宣布。
四、体检、考察、公示及聘用治理 (一)体检、考察 岗位数与面试人数到达1:3比例的,考察体检人选凭据该岗位总结果从高到低,按招聘岗位1:1的比例确定;岗位数与面试人数未到达1:3比例的,考察体检人选通过划定面试结果及格线,经考察后决议是否任命。对存在同一面试考官组、同一面试题本的情况,面试结果及格线为该岗位的面试平均分数;对存在同一考官组,但无同一面试题本的情况,面试结果及格线为70分。
低于面试结果及格线的不能进入考察、体检阶段,相应招聘岗位计划取消。 1、体检参照《关于进一步做好公务员考试任命体检事情的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员任命体检通用尺度(试行)〉及〈公务员任命体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等划定组织实施。体检事情由大冶市人力资源和社会保障局统一组织实施。 2、考察事情由主管部门和招聘单元卖力。
考察内容根据相关划定和实际需要制定,并对应聘者的报考资格举行复审。考察详细时间由招聘单元或主管部门通知。 3、考生自愿放弃、体检或考察不及格的,招聘单元可根据该岗位考生笔试和面试总结果从高到低的顺序,依次递补考生(须到场了面试的人员)举行体检和考察。无递补人员的,相应招聘岗位计划取消。
(二)公示及存案 市人社局凭据考生综合结果、考察、体检情况研究确定拟聘人选并在大冶市政府网上公示(公示期不少于7个事情日)。公示无异议的,由主管部门报市人社局审核存案。 公示中反映有影响聘用问题并查证属实的,不予聘用。
公示中反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决议是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的,取消聘用资格。招聘单元可凭据需要递补。
(三)管理聘用手续 公示期满,切合条件的,根据划定法式管理聘用手续。高中学校和特教学校被聘用人员按相关政策划定实行试用期,试用期满考核及格的,管理转正、进编手续;考核不及格的,取消聘用。机关幼儿园(青松幼儿园、尹家湖幼儿园)新招教师实行岗位治理存案制。 五、其他 1、请考生保持通讯流通,如通讯方式变换,应主动见告报考单元,制止错失聘用时机。
2、因新冠肺炎疫情或其他特殊情况需对此次招聘事情时间举行调整的,以大冶政府网公布的通告为准。 3、考生须自觉听从招聘单元防疫事情摆设,做好卫生防疫事情。到场招聘运动时发现体温异常或有其他新冠肺炎症状的,按当地防疫部门有关要求执行。不平从摆设的,取消应聘资格;居心隐瞒病情和相关接触史的,依法追究责任。
4、本通告由大冶市人力资源和社会保障局卖力解释,咨询电话:0714-8729796。 对违反公然招聘纪律的考生和事情人员,根据《事业单元公然招聘违纪违规行为处置惩罚划定》(人社部令第35号)处置惩罚,涉嫌犯罪的实时移送司法机关处置惩罚。 附件:大冶市2020年度教育系统公然招聘专业教师岗位表. 大冶市人力资源和社会保障局 2020年5月14日。
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